Skip to main content
×

Информация для пользователей сайта!


24 марта (среда) с 20:50, будут проводиться работы с сервером, сайт будет недоступен.

ДО.СКИФ
  • You are not logged in. (Log in)
  • Home

кафедра "Экономика и менеджмент"

  1. Home
  2. Courses
  3. Электронные курсы для обучающихся ДГТУ
  4. ИННОВАЦИОННЫЙ БИЗНЕС И МЕНЕДЖМЕНТ
  5. кафедра "Экономика и менеджмент"
  • 1 (current)
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • » Next

Экономика и социология труда

  • Преподаватель: Муратова Евгения Ринатовна
Экономика и социология труда

Автор курса: Муратова Евгения Ринатовна

Факультет: Инновационный бизнес и менеджмент

Кафедра: Экономика и менеджмент

Направление: 38.03.02 Менеджмент

Go To Course

Анализ рынка и маркетинговые стратегии в строительной отрасли

  • Преподаватель: Землякова Наталья Сергеевна
Анализ рынка и маркетинговые стратегии в строительной отрасли

Направление (спец.) 08.04.01 Строительство, Профиль(спец.) Технологическое предпринимательство в строительной индустрии, Квалификация магистр, Форма обучения очная, заочная.

Освоение дисциплины «Анализ рынка и маркетинговые стратегии в строительной отрасли» способствует  формированию у будущих магистров знаний об основных целях, функциях и принципах маркетинга в строительстве; о внутренней и внешней среде предприятия; а также видов конкуренции и методов повышения конкурентоспособности организации; основы проведения товарной и ценовой политики строительного предприятия.

Go To Course

Экономика и организация предприятий пищевой промышленности

  • Преподаватель: Верченко Юлия Константиновна
Экономика и организация предприятий пищевой промышленности

Курс «Экономика и организация предприятий пищевой промышленности» направлен на формирование профессиональных компетенций обучающихся, изучающих одноименную дисциплину, создает организационно-экономические основы для изучения специальных дисциплин и адаптирует к специфике деятельности производственного предприятия пищевой промышленности малого среднего и крупного бизнеса. Целью разработки является обобщение теории, связанной с изучением экономики и организации производства на современном предприятии пищевой промышленности, осуществляющего свою деятельность в рыночных условиях.

В связи с поставленной целью определены задачи:

- изложить организационные и правовые основы деятельности современного предприятия пищевой промышленности и формы государственного регулирования;

- представить теоретический материал о ресурсах и издержках предприятия пищевой промышленности, основных и оборотных средствах, формах и системах оплаты труда, особенностях ценообразования и налогообложения, подходах к оценке эффективности производства;

- рассмотреть современные способы организации производственного процесса  во времени и в пространстве;

- раскрыть отраслевые особенности пищевой промышленности и подходы к организации основного, вспомогательного и обслуживающих производств на современном предприятии.

Курс «Экономика и организация предприятий пищевой промышленности» создается для обучающихся направлений подготовки 

15.03.02 Технологические машины и оборудование - Направленность (профиль) Машины и аппараты пищевых производств; 

19.03.02 Продукты питания из растительного сырья - Направленность (профиль) Технологические процессы и оборудование хранения и переработки зерна; 

19.03.02 Продукты питания из растительного сырья - Направленность (профиль) Технологические процессы и оборудование бродильных производств и виноделия  изучающих дисциплину «Экономика и организация  предприятий пищевой промышленности». 

Go To Course

Принятие решений в малом бизнесе

  • Преподаватель: Тухканен Татьяна Николаевна
Принятие решений в малом бизнесе

Курс направлен на формирование у будущих бакалавров основ управленческого мышления менеджмента малого и среднего предпринимательства в сфере управления субъектами малого и среднего предпринимательства путем изучения главных разделов науки принятия решений, а так же обучение общим вопросам теории управления, методам построения математических моделей в теории управления и формального описания экономических процессов и объектов, применению математических моделей для проведения деловых игр и имитационного моделирования в условиях специфики функционирования малого и среднего предпринимательства.

Направление подготовки: 38.03.01 Экономика профиль Экономика малого и среднего предпринимательства

Go To Course

Управление развитием персонала

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Управление развитием персонала

Курс предназначен для обучающихся по направлению 38.04.02 - Менеджмент

Go To Course

Управление человеческими ресурсами

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Управление человеческими ресурсами

Направление: 38.03.02 «Менеджмент»
Форма обучения: очная

Изучение данной дисциплины заключается в изложении ряда теоретических положений, методических и прикладных разработок в области управления человеческими ресурсами, позволяющими сформировать навыки принятия эффективных кадровых решений.

Go To Course

Проектная экономика

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Проектная экономика

Факультет "ИННОВАЦИОННЫЙ БИЗНЕС И МЕНЕДЖМЕНТ"

Кафедра «Экономика и менеджмент»

курс предназначен для обучающихся 38.04.01 - Экономика

Go To Course

Теория Менеджмента

  • Преподаватель: Угримова Светлана Николаевна
Теория Менеджмента

Кафедра "Экономика и менеджмент"

Преподаватель: Угримова Светлана Николаевна

Направление подготовки: 38.03.02 Менеджмент организации


Go To Course

Управление бизнес-процессами

  • Преподаватель: Тухканен Татьяна Николаевна
Управление бизнес-процессами

Автор курса: Тухканен Татьяна Николаевна

Факультет "Инновационный бизнес и менеджмент"

Кафедра "Экономика и менеджмент"

Направления 38.04.02 Менеджмент магистерская программа "Менеджмент организации"

Go To Course

Управление персоналом

  • Преподаватель: Федосеева Людмила Владимировна
Управление персоналом

Факультет Инновационный бизнес и менеджмент, кафедра "Экономика и менеджмент" курс предназначен для бакалавров очной и заочной форм обучения направления подготовки 38.03.01 "Экономика"

Предметом курса управления персоналом является система знаний, связанных с целенаправленным организованным воздействием на людей, занятых трудом, (персоналом) с целью обеспечения эффективного функционирования организации (предприятия, учреждения) и удовлетворения потребности работника и интересов трудового коллектива.

Содержание курса – принципы и методы управления персоналом, теоретические и практические проблемы функционирования систем управления персонала , пути реализации кадровой политики, выбор максимально эффективной технологии управления.

Курс необходим для получения знаний об эффективном управлении персоналом с целью полного использования возможностей человека к труду.

Цель – изучение принципов и методов формирования и развития персонала.

Структура курса:

1.Концепция управления персоналом

2.Модель управления персоналом в общей системе управления:

  • Цели
  • Функции
  • Организационная структура
  • Методы

3.Технология управления персоналом:

  • Отбор и найм
  • Адаптация
  • Деловая оценка персонала и т.д.

4.Мотивация

5.Организация обучения персонала

6.Персональный менеджмент

Управления персоналом также изучает разделение ответственности внутри службы управления персоналом, определение приоритетов в области оплаты труда, маркетинг персонала, исследования персонала.


Go To Course

Теория институциональных изменений

  • Преподаватель: Малхасян Анастасия Еноковна
Теория институциональных изменений

Автор курса: Малхасян Анастасия Еноковна

Факультет: Инновационный бизнес и менеджмент

Кафедра: Экономика и менеджмент

Направление: 38.04.01 - Экономика , профиль Экономика организации

Go To Course

Математические модели в теории управления

  • Преподаватель: Малхасян Анастасия Еноковна
Математические модели в теории управления

Автор курса: Малхасян Анастасия Еноковна

Факультет: Инновационный бизнес и менеджмент

Направление: 38.04.02 - Менеджмент , профиль Менеджмент организации

Go To Course

Экономика отраслевых рынков

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Экономика отраслевых рынков

38.03.01 Экономика

Go To Course

Финансовая экономика

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Финансовая экономика

38.04.01 Экономика

38.04.02 Менеджмент

Go To Course

Корпоративные финансы

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Корпоративные финансы

38.04.02 Менеджмент

Go To Course

Административный менеджмент

  • Преподаватель: Иванова Елена Анатольевна
Административный менеджмент

Курс предназначен для обучающихся направления 38.04.02 - Менеджмент очной и заочной форм обучения.

Go To Course

Современный стратегический анализ

  • Преподаватель: Фатеева Ольга Владимировна
Современный стратегический анализ

Данный курс ориентирован для магистров, обучающихся по направлениям:

38.04.01 Экономика (программа Экономика организация)

38.04.02 Менеджмент (программы Менеджмент организации, Менеджмент проектов в сфере культуры)

очной и заочной форм обучения

Go To Course

Методы и модели принятия решений

  • Преподаватель: Фатеева Ольга Владимировна
Методы и модели принятия решений

38.04.02 - Менеджмент

Цель дисциплина "Методы и модели принятия решений" заключается в комплексном рассмотрении сущности и содержания методов принятия управленческих решений. 

Задачи дисциплины: 

- изучение теоретико-методологических основ процесса разработки и принятия управленческих решений; 

- исследование специфики различных методов и моделей принятия управленческих решений; 

- рассмотрение существующих технологий обоснования и оценки эффективности управленческих решений;

 - анализ особенностей методов принятия управленческих решений в условиях определенности, неопределенности и риска;

- получение практических навыков и умений самостоятельно разрабатывать и принимать управленческие решения

Go To Course

Диагностика и экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности организации

  • Преподаватель: Фатеева Ольга Владимировна
Диагностика и экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности организации

Автор курса: Фатеева Ольга Владимировна

Факультет: Инновационный бизнес и менеджмент

Кафедра: Экономика и менеджмент

Направление: 38.03.01 Экономика

                        38.03.02 Менеджмент

Целью изучения дисциплины "Диагностика и экономический анализ финансово- хозяйственной деятельности организации" является получение теоретических знаний и практических навыков по использованию методики экономического анализа на разных стадиях разработки и принятия управленческих решений.

Задачи дисциплины:
- приобретение системного представления об экономическом анализе как науке;
-изучение теоретических основ и приобретения практических навыков анализа хозяйственной деятельности;
- изучение новейших приемов и методов проведения экономического анализа;
- умение оперативного управления и маневрирования финансовыми, трудовыми, материальными ресурсами предприятия;
-подготовка и аналитическое обоснование вариантов управленческих решений;

Go To Course

Антикризисное управление на предприятии

  • Преподаватель: Фатеева Ольга Владимировна
Антикризисное управление на предприятии

Автор курса: Фатеева Ольга Владимировна

Факультет: Инновационный бизнес и менеджмент

Кафедра: Экономика и менеджмент

Направление: 38.03.01 Экономика

Go To Course
  • 1 (current)
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • » Next

Донской государственный технический университет

Управление цифровых образовательных технологий

Контакты

  • skif.donstu.ru

  • 8 (863) 273-84-73

You are not logged in. (Log in)
Data retention summary
Яндекс.Метрика